광주시 남구가 새 정부의 정책 기조와 행정 효율을 반영한 조직 개편을 단행했다.

남구는 18일 새 정부의 국정 방향을 구정에 적극 반영하고, 올해부터 전국적으로 시행된 의료·요양 등 통합돌봄 기능 강화를 위해 컨트롤타워를 신설하는 것을 중심으로 조직을 재편했다고 밝혔다.

이번 개편의 핵심은 조직 규모 확대보다 효율성에 있다. 정부의 기준 인력 동결 방침에 따라 총정원은 유지한 채, 5·18 정신의 헌법 전문 수록과 한반도 평화·인권을 강조한 대선공약 등 국정 흐름에 선제적으로 대응할 체계를 갖추는 데 방점을 뒀다.

남구는 아이부터 어르신까지 주민 삶의 현장에 행정 역량을 집중해 저출생·고령화 위기를 극복하고, 돌봄 공백 없는 사회 실현을 목표로 하고 있다.

조직 체계는 기존 6국·2실·2관·29과·123팀에서 6국·2실·2관·30과·124팀으로 조정된다.

가장 큰 변화는 희망복지국이다. 기존 5과 17팀 체제에서 6과 18팀으로 확대됐으며, 지난 3월부터 전국 시행된 ‘지역 돌봄의 통합지원에 관한 법률’에 따라 ‘통합돌봄과’와 ‘돌봄정책팀’을 신설했다. 이재명 대통령의 대선공약 중 하나인 통합돌봄 체계 구축을 반영한 조치다.

새 정부의 국정 기조에 맞춰 기존 ‘열린행복과’는 ‘민주평화인권과’로 개편됐다. 민선 7기부터 강조해온 한반도 평화와 민주주의 실현 기조와 맞물려, 남북교류 활성화, 5·18 정신의 헌법 전문 수록 등 핵심 시책을 전면에 내세우기 위한 결정이다. 이에 따라 총무과 소속이던 남북교류협력팀도 민주평화인권과로 이동했다.

남구 관계자는 “인력 증원 없이 새 정부 국정 방향과 행정 수요에 기민하게 대응하는 조직으로 재정비했다”며 “앞으로도 주민의 삶을 지키는 행정기관으로서 역할에 충실하겠다”고 밝혔다.

/김진아 기자 jinggi@kwangju.co.kr